Эрчим хүчний салбарын ажилтнуудын өмнө тулгамдсан асуудал болон Монголын Эрчим хүч, геологи уул уурхайн ҮЭ-ийн холбооны удирдлагуудын хариуцлагагүй үйлдлийн талаар Дулаан цахилгаан үйлдвэрлэгч, түгээгчдийн ҮЭ-ийн холбооноос мэдээлэл хийлээ.
Дулаан цахилгаан үйлдвэрлэгч, түгээгчдийн ҮЭ-ийн холбооны дарга н.Адъяасүрэн: "Бид өнөөдөр Дулаан цахилгаан үйлдвэрлэгч, түгээгчдийн ҮЭ-ийн холбоо байгуулсан талаар мэдээлэл өгөхийг зорилоо. Яагаад энэ холбоог байгуулах болсон бэ гэхээр эрчим хүчний салбарын ажилчдын цалин хөлс хамтын тарифын хэлэлцээрээр тогтоогдож байдаг.
Энэхүү тарифын хэлэлцээрийг Эрчим хүчний яам, Эрчим хүчний ассоциац, Эрчим хүч геологи уул уурхайн ҮЭ-ийн холбооны хооронд байгуулсаар ирсэн. Гэтэл хэлэлцээр 2019 оноос хүрсэн түвшнээс буурсан. Улмаар энэ салбарт ажиллах хүчин, мэргэжлийн боловсон хүчингүй болоход нөлөөлж байна.
Эрчим хүчний салбарын мэргэжилтнүүд маань харийн орон руу явж, эсхүл бусад өндөр цалинтай салбарт шилжиж байгаа. 2022 онд Дулааны IV цахилгаан станцаас 212 хүн ажлаасаа гарсан. Үндсэн шалтгаан нь цалин.
Дорнод бүсийн эрчим хүчний систем ТӨХК-ийн ажилчдаа төлөөлж энэ холбоог нээхэд ажилласан н.Гүнсмаа "Бид Эрчим хүч геологи уул уурхайн ҮЭ-ийн холбоондоо хэлэлцээрийн санал явуулдаг. Тухайн саналд цалин хөлсийг 30-аас доошгүй хувиар нэмэх ёстой. Ажилтнууд амралтын өдрөөр дуудлагад хүлээгддэг. Үүнийг Хөдөлмөрийн хуулиар үнэлчхээд байхад манай салбар үүнийг үнэлэх ёстой.
Эрчим хүчний ажилчдын цалинг 10 хувиар нэмж байгааг энэ салбарын ажилчид хүлээн зөвшөөрөхгүй байгаа. Би өдөрт хоёр хүний тойрох зурж байна. Ажилчдынхаа амьдралынх нь асуудлыг харгалзаж үзэх хэрэгтэй байна шүү дээ. Тиймээс Эрчим хүчний сайдад энэ салбарын ажилчдын цалинг 30-аас дээш хувиар нэмэгдүүлэх шаардлага хүргүүлж байна. Нийтэд хандаж хэлэхэд эрчим хүчний салбарынхан ажил хая л гээд байгаа. Энэ чухал салбарын ажилчид өвлийн хүйтэнд ажил хаявал юу болох билээ" гэлээ.
Like
1
Зөв
0
0
Буруу
0
Воов
0
Уйтгартай
0
Дуртай
© 2013-2023. Вэб сайт бүтээсэн: Tsast Solution LLC
